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劳务派遣工受疫情影响放假到2月25,工资跟社保应该由谁承担呢?
受疫情的影响,很多的企业在春节之后没办法复工,导致企业不管是业务还是资金链或多或少都会受到一定的影响,在职工的权益保护方面也出现了很多的问题。劳务派遣作为一种第三方的业务,不属于企业的职工,那么这些人员的社保跟工资应该由谁支付呢?接下来极速龙虎大战小编就为大家具体分析下。
2020-02-18 14:08
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从劳务派遣工转为正式工,机会大吗?
劳务派遣是指企业根据自身的业务发展需求,选择与劳务派遣公司合作,然后劳务派遣公司根据企业提供的需求派遣相应的人才去企业上班服务,这些被派遣的员工就被称之为劳务派遣工。很多劳务派遣工在企业上班的时候,都会谈及到这样一个问题:劳务派遣工有机会转为企业的正式工吗?下面极速龙虎大战小编就为大家具体分析一下。
2020-02-18 13:32
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劳务派遣公司拖着不发工资怎么办
现在很多企业会采用劳务派遣的用工形式,派遣用工数量增加,但相关的劳动争议也较多,市场上面出现了劳动派遣单位欠薪的情况发生。很多派遣工们都很担心,就是遇到拖欠工资的派遣公司怎么办?下面就让极速龙虎大战来介绍劳务派遣公司拖着不发工资怎么办?
2020-02-18 09:11
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年后招人工作难开展?极速龙虎大战推荐劳务派遣!
每年的春节过后,都会迎来企业的用工高峰期,因为很多的企业在年底的时候有大量的员工流失,这个时候是急需劳动力的时候,那么为什么会出现这一的情形呢?为什么企业HR总是在抱怨年后招聘工作难开展呢?下面快跟着极速龙虎大战小编一起来看看吧!
2020-02-17 14:41
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为什么有些企业更倾向于用劳务派遣招聘?
劳务派遣是现在企业常见的一种用工形式,它主要是指企业根据自身的业务大战需求,选择与劳务派遣公司合作,然后劳务派遣公司根据企业提供的需求派遣相应的人才去企业上班服务,这些被派遣的员工由劳务派遣公司管理。大家发现没有,现在很多的企业都有人事部门,但是都会选择吧招聘的环节交给劳务派遣公司处理,这是为什么呢?下面极速龙虎大战小编就为大家详细介绍下。
2020-02-17 14:06
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企业如何避免疫情期间“员工急辞职”
随着这场疫情的出现,很多员工“急辞职”现象也逐渐成为许多企业头痛的事情。这种现象对企业HR部门的工作是一次严峻考验。一方面是企业生产及人员紧张的压力,另一方面是人性化管理的要求,那么到底企业如何避免疫情期间“员工急辞职”?看看极速龙虎大战的介绍吧。
2020-02-11 09:48:07
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2020年企业最关心的几个灵活用工问题?
灵活用工是现在企业选择比较多的一种用工形式,它主要是区别与传统的企业用工模式,是对传统模式的补充和升级,这种模式主要是在用工方面更加的灵活自由,随时停止、随时使用,企业与劳动者双方之间比较建立正式的全职劳动关系。尤其是在2020年新冠病毒爆发后,灵活用工更是成为企业的首选。下面极速龙虎大战小编就具体给大家介绍下。
2020-02-14 13:44:03
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2020年灵活用工适合哪些人群?
灵活用工是一种相比较劳务派遣与劳务外包来说,在用工方面更加灵活自由的企业用工形式,它主要区别与传统的用工模式,随时停止、随时使用,企业与劳动者之间不必建立正式的全职劳动关系,在一定程度上大大降低了企业的用工成本。那么,在2020年有哪些人群适合灵活用工呢?下面极速龙虎大战小编就为大家具体介绍下。
2020-02-13 14:56:11
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细谈2020年签订劳务派遣合同注意事项
劳务派遣是企业选择比较多的一种用工形式,它主要是指其根据自己的业务发展需求,选择与劳务派遣公司合作,然后劳务派遣公司根据企业提供的需求派遣相应的人才去公司服务,这些被派遣的员工称之为劳务派遣工,且是受劳务派遣公司管理,与劳务派遣公司签订劳务派遣合同。下面极速龙虎大战小编就具体给大家分析下签订劳务派遣合同需要注意的几点事项。
2020-02-14 14:18:30
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疫情期间企业最关心的几个问题
尽管疫情仍然严峻,但是企业复工也刻不容缓,毕竟不管是员工还是老板都是需要通过自己的劳作来改善生活的。那么在疫情期间,企业如果复工的话,需要注意什么呢?下面极速龙虎大战为大家整理了一些关于疫情期间企业最关心的问题,希望对大家有帮助。
2020-02-10 14:17:24